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（十一）
今天3月4日。今晚召集并主持一个部门的例会，明晚召集并主持领导班子例会，会议是否开得成功，开出效果，主要就是看我的。星期天组织员工去风景区游玩，对我而言，也是一种工作。
表面看起来，我在这里已经很有实权了，采购什么东西，都要向我申请，所有报销凭证，也得经我审批。究其实，向我申请和由我审批的费用都是用于公司日常开支和采购客户向我们购买的物品，额外开支方面，我是做不了主的，比如最近赞助一个很不成功的活动3000元，昨天买了一个录像机8700元，都是老板直接安排一位要员去办的，连跟我商量都没有，办好了就拿单据来让我“审批”。他天天催着我在行业报刊广告我们的网站，我找来了几家报刊，准备投广告了，他却说先联系着，广告以后再说。他自己怎么花钱不要紧，我要投1000元广告，都不一定做得了主。如果我强硬一点，先斩后奏，关系可能会紧张起来。
公司的业务其实就是电子元器件贸易，深圳接单，潮阳发货。公司中有一帮人专门负责向深圳几大电子大卖场询货问价，我称之“询价员”，但询到了货问到了价，却很少在深圳采购的，因为在潮阳采购便宜，除非潮阳那边没有的货，才会在深圳采购。我认为，询价员工作的价值是：第一，为业务员向客户报价提供参考；第二、为潮阳采购讨价还价提供参考。但在拟定他们的绩效评估标准时，老板主张只以深圳这边的采购额作为标准，我认为这是不公平的。当我提出质疑时，老板有些意外，笑着说：“你看得出来了！”又说：“你自己心里明白就好，别说出来。”询价员工作的难度就是，只询价不买货，让有些商家知道了，就会不理睬他们，或者乱报一个价格把他们打发走。偶尔在深圳采购，也不让询价员去采购，可能是怕他们吃了回扣吧，只让老板信得过的人员去。现在，我主张，让询价员与采购员一起去采购，老板虽觉得浪费劳力，但因为我的理由充分，也就不再反对。
ZB把货铺出去后，那些小店卖得出去的很少，偶尔一两瓶，整箱的几乎没有。难得他还是一副信心十足的样子，我不断鼓励他，心里却有顾虑：如果堂侄生意做不起来，而我又难以在这家公司呆下去，怎么办？ZB已花去我不少钱，刚才发手机短信给我，说单车和两箱货物被盗走，又得拿钱给他买单车了。我很恼火，又不好向他发火。汕头老板已经打了两次电话给我，请我回去工作。如果ZB生意做不起来，我好意思回去吗？幸亏当初我说要来深圳开发市场时，没有说过一句大话，我只是说我也知道很难，也没什么把握，但我会尽力而为。好在工作较忙，顾虑常常被工作赶跑。
也许我太习惯于表扬别人而不忍心批评别人了，记得以前当老师时，倒是有批评学生的。这些日子我对ZB总是表扬，今晚要批评他，还是有点不忍心，批评得很委婉。我一直叫他记账，可他的账还是记得一塌糊涂，至今收过一些货款，也不记下来，今晚我问他，他老是说不清楚收了多少货款，后来，确定是168元。我给他的钱，他也漏记了两次，每次100元。对他自带过来的140元，倒是记在账上。他2月13日来深圳，到今天3月4日，共20天，我给他的钱，他自己的钱，加上收到的货款，共1108元，不包括付汕头的货款、房租和中介费。要查他的账，我总有点不好意思，今晚查了，也算了，给他一个明白，让他知道自己究竟花了多少钱。他似乎有点不相信我给他这么多钱。我这边却是每次都有记录的，难道以后要他签名领款才好吗？他是穷家子弟，但看他这段时间花的钱，并没有怎么节俭。为了拿钱给他，我倒是很节俭。公司伙食的伙食费，平均一人一天五六元钱，当然是很一般的，我胃口很差，吃得很少。
今天是到深圳以来起得最早的一天，因为很早醒来，想起ZB的事，便睡不着了。昨晚12点多才睡。我忽然觉得堂侄在对待钱方面可能有点问题。他购买各种用品，在账簿上记下花去多少钱，我100%相信他，但前些日子，有人在附近摆摊卖降价书，不管定价多少，每本10元，他买了1本，在账簿上记下买书22元，记的是书的实价。就这一点，让我产生了怀疑，但我一直没有说破此事，只是向他讲述自己廉洁的故事。我甚至认为是他记错了，不是故意的，或者他还买了些什么，记成一笔账。我自己，在一些公司任职，即使老板很有钱，公司效益很好，我也不贪污受贿。在目前艰难创业阶段，我节衣省食地拿钱给他，一心一意想培养他，而他才十七八岁，小小年纪，就开始算计我了吗？不可能！也许我如实记下这点心思只是暴露自己的又一个缺点：多疑。自从他来深圳，我总是吩咐他一没钱就向我要，而他却从没向我要过，因为我总是主动给他，我本想让他有余而无不足，可一问，他身上总只剩下10多元。因为单车被盗，今天又得买单车，我昨晚拿50元给他，今天又把身上仅有的10元也给他了。而我到3月7日就在这家公司工作满一个月了，不知老板能不能准时发3500元还我。据说，以前这里也有过一位副总经理，也是被老板三请四请从其他公司挖来的，工作了几个月才领到一个月工资，与老板不欢而散，好在他能力强，很快又找到一份工资较高的工作。我们想一下，人家在其它公司干得好好的，领着一份工资养家糊口，他把人家挖来了，却不给人家工资，让人家当“杨白劳”，怎么能这样呢！这位老板对我的其他承诺，我都不当一回事，只有工资我是顶真的。他可能不比汕头那家公司老板，怎么拖欠人家工资最后也会结清的，这里一拖欠就有可能说不清楚了。我没来他公司工作的时候，他倒是把公司的营业额告诉我，现在，他不愿让我知道营业额了，他怕我知道他赚了多少钱，他不愿让他的雇员知道他赚了多少钱。他花了几百万元在深圳买了现在办公的这所房子，他对员工说是租的。以前他请我兼职，说好一个月3000元，便经常交代一些事情让我做，比如为他修改或撰写企业的各项文件、规章制度，比如公司包括他朋友的单位一些挂在墙上的图片、规章制度，让我设计并联系制作，我做好了还得给他送去。他几次叫我到潮阳或深圳帮他谋划一些事情。我付出了劳动，也贴进了车费，那3000元工资却从没发给我。我也没催讨，因为我觉得每月用3000元来补偿我为他付出的劳动和贴进的车费，是过多了。我只是在与他谈到汕头我供职的那家公司拖欠工资时，他问我手头紧不紧，说如果我手头紧就向他拿点钱，我乘机向他要了4000元。就这一次，后来想起来，还是觉得很不爽，因为没有把那4000元的属性说明白，弄不好，他认为是借给我的，而我却当成是给我的报酬或补偿，如果他说我借钱不还，岂不坏了我一世清名。说到我一世清名，有时觉得为了维护这所谓“一世清名”也很累，有时还要付出代价。比如我向一位有钱的亲戚借钱买潮阳城市户口，分两次还她，她把我第一次还款额，少说了200元。那时候我的工资才三四百元吧。我哑巴吃黄连，多还她200元。因为我怕跟她说明白，她不一定相信，传开来，人家也不一定相信我，弄不好会让人家以为我赖她200元的账。因为她有钱，我穷，按人们的思维惯性，穷人赖有钱人的钱比有钱人赖穷人的钱可能性要大一些。我尽管穷，却一直注重名声，损失200元，保护自己的名声，值不值呢？令人懊恼的是，尽管我很注重名声，名声却不一定很好。除了上面所说的那4000元有可能被对方当成借而不还外，我在《昨晚好生气》一文中谈到的那件事，也有损于我的名声，明明是某人向我借钱，也已经还给我了，他老婆却在他生病住院时硬说我向他借钱没有还。本来，我是不欣赏亲友间借钱拿钱开借条收据的，但根据我的人生经验，还是立字为凭好。但开了借条收据并非就万无一失，比如某人向我借钱，我是让他开借条给我的，但他还了钱，我当然也把借条还给他，他老婆无凭无据说我借了他的钱，我反驳也是“无凭无据”的。在钱方面损坏我名声的事还有我已经说过的这件事：我借钱给家乡人，他当面不说是“假币”，却在我离开家乡之后用假币去退还我父亲，说我拿假币借他。
刚才老板发来一条信息让我发布公告，说两位年轻要员的手机话费按实报销，而我作为副总经理，却和部门经理一样，每个月200元，超出时自己负责。其实我很节省手机话费的，200元够我用的，但我不满他的做法，我对他说：“我会节省的，我一般用不了这么多的，但你这种做法有损于我这个副总经理的威信。这不利于我开展工作。我不同意发布这条公告。”他立刻表示接受我的意见，让我按照我的意思撰写关于手机费用补助的公告，我也在按实报销之列。他又说在我的手机卡上预交了2400元话费，我上网一查，才700多元，2月份我的话费中有相当一部分是被人家找以前的机主时用去的，我现在的这张手机卡已经换过几任机主了。知道我手机密码的是他弟弟，幸亏他告知我密码，我才查得出来，并把清单传给他。我不知道，关于预交话费的数目，老板是说错了还是故意的，但我知道，我和他之间不可能合作下去了。我打算领到了工资就走。目前我手上的工作我还会认真做好，由于我在单位里似乎已经树立了较高的威信，我辞职可能会动摇军心，影响公司工作，我会以身体不好需要休养为由离开公司，我走后将尽量不再提起他，我们共同的朋友问起来时，我也只说我身体不好，不适应他公司的工作。他结交了许多“文人”，这些人都认识我。如果我们互相攻击，对我很不利，因为我所认识的一些“文人”有些势利眼，我现在比较穷，要让他们相信我是很难的。离开他时，那4000元的事，也一并说个明白，不要含糊其辞。如果他说是借款而不是报酬和补偿，我就干脆还他，吃亏也要讨个清白。前几天听他说他被潮阳那边的一个雇员骗去2000元，我却了解到，那人是以借钱为名支走了工资，然后从外地打电话来辞职。那人为什么不当面辞职、讨回工资呢？也许他怕这样做可能拿不到2000元吧。
上午做好老板交代的一些工作，下午整理好昨晚的会议记录发布在办公系统上，又处理了公司一些日常事务之后，就以身体不好为由向老板辞职，并把那4000元的属性也说个明白，还催讨了2月份工资。我是决意要走的，也通过网上即时消息向两位年轻要员辞行，因为这段时间合作得愉快，我把他们当朋友看。他们发来很多即时消息挽留我，言语恳切。一位要员平时并没有当面肯定过我，却在挽留我的话语中，对我这一段时间来的工作充分肯定，认为我能在这家公司工作是老板的荣幸，能与我共事是同事们的荣幸。我深表谢意。我是决意要走的，但后来还是经不住老板的诚恳挽留，“留职察看”。自我发去辞职信后，他接连打来几个电话，他知道我身体之说是托辞，只说要发布限制我电话费的公告是他考虑不周，希望我不要计较，又说了一大堆好听话。辞职不成，便有点近似于“做秀”，近似于以退为进，这个结果是我所不喜欢的。本来中午我已同汕头那边说好下个月回去工作了。现在，我一点也不会因为老板的“退让”或“隐忍”而沾沾自喜、洋洋自意，得寸进尺，我还是会认真工作的，该请示老板的照样请示，不管此事会不会在我与他的关系上留下裂痕，也不管他挽留我是不是缓兵之计，我只当此事没有发生过。
今天是来深圳之后起得最早的一天。精神很不好。一早就去找ZB谈话。在公司中做了不少工作。辞职未遂。也在这封信上留下了不少文字。3月5日，乱七八糟的一天。
（十二）
自昨天辞职未遂之后，今天工作起来轻松了许多，老板的电话跟踪也没有了。上午撰写并发布了昨晚领导班子例会公告。接着又根据新出现的情况，组建了“网站对外联络部”，将两位员工调进这个部门，找他们开了个短会，确定这个部门的职能，对这两位员工的工作进行具体分工，并为此又发布了一个公告。在昨晚领导班子例会上我提议组建这个部门及其人选获得一致赞成，今天，在程序上可以这样说，我受领导团队的委托而创建了这个部门。我是在这边负责全面工作的副总经理，没必要事事请示潮阳那边的老板。我现在只是认真地按游戏规则办事，不在乎他怎么想。给这位老板打工，如果你让他看出你除了这份工作，很难找到其它工作，你就惨了。如果你还有点价值，他会尽可能地尽快地把你的价值用光，然后在某个时候可能会把你炒掉！跟了他好多年，对他忠心耿耿，曾经在企业最困难的时候与他同舟共济，曾经帮助过他，曾经为他的企业做过什么贡献，这一切，在他那里，也许说忘就忘了。他只管你对他现在有没有价值，以后还有没有价值。他今天跟我说打算炒掉这个，明天跟我说打算炒掉那个，结果，他炒掉的人，却没有向他辞职的多，潮阳那边他自己管理的部门，不时有员工辞职，深圳这边，在我来之前，也不时有员工辞职。如果你对他表示忠心，那你就傻了，他不会感动也不会相信的，他只会在心里蔑视你，认为你是无处容身赖在他这里讨口饭吃。这段时间来，公司营业额与去年同期相比有较大增长，网站的人气不断上升，企业从军心涣散、各行其是到逐渐形成团队、产生凝聚力，员工的工作热情很高，令行禁止，我的工作成效有目共睹，他也是很满意的，他自己这么长时间不用到这边来督促工作、处理事情，这在以前是没有过的。他对雇员的工作一向很挑剔，却很难挑出我工作上的不足。尽管如此，他却对我越来越不客气，把我瞪得越来越紧，原先怕我难以在他的公司里树立威信，怕员工不服我，在我很快树立起威信、员工都支持我之后，又不时做一些有损我威信的小动作，比如在一些名单中把我的名字列在一般员工之后，比如上面所说的电话费待遇。他为什么要这样做呢？也许他是无意的，他不知道他这样做容易让一些员工产生猜测。也许因为，他又一次把我看错了，以为我是直奔四十的人了，今后很难找到其它工作了，只能赖在他这里混口饭吃了。他哪里知道，在汕头，我不但在我原来的老板那里留下了回归通道，还有一家广告公司要聘请我当策划总监，欢迎我随时前往任职，工资肯定比他这儿高。今天下午他要来深圳，据说又请了几个人才，跟他一起来公司考察。明天他还要带一帮朋友，参加我们的集体活动。随他去吧。反正我想辞职了，便不在乎他什么了。不卑不亢，从容面对。
昨天星期天，集体活动，我制作了二十多条谜语，是猜同事们的名字的，难度不高，但有趣，同事们踊跃参与，笑声阵阵。今天3月8日，我让行政部经理去买一些小礼品，送给公司的女同事，并在办公系统中留言，祝贺她们节日快乐。这在以前是没有过的。
他请来了福建一位记者，那人40多岁，写稿很勤奋，是什么东西都写的，贴了一本厚厚的剪报给我看，大多是地方党报什么春耕生产、计划生育、党的政策就是好之类的短“新闻”，琐琐碎碎的。但我发现他为某个网站写的一篇长篇通讯很不错，他天女散花般把那篇稿到处发一下，对那个网站是一次很好的包装、推广。我便请他为我们网站也写一篇稿，他也很爽快地答应了。但他在采访老板时，不知老板为何很不配合。老板把这位记者请来了，接待他却不冷不热，让他到员工宿舍睡，与员工一起吃。可能老板并没有认真看一下那位记者寄给他的好多文章，只是凭见面后的印象，而看不起那位记者。但那位记者十分敬业，在昨天活动的过程中，见缝插针地采访了公司几个业务人员，了解了一些情况。我担心的是，老板并不重视他，而我却让他为我们网站做宣传，老板会给他报酬吗？而他却对我跟得很紧，希望我能向老板推荐他，让他兼职为我们做一些文字上的工作。他不知道，我要叫他做事容易，给他报酬却难，因为我连自己的报酬都没底。我的为难之处又不能跟这位记者说得太明白，也许他会以为是我不想让他兼职，以为我嫉贤妒能，以为这是所谓“文人相轻”。
昨晚与公司一位要员谈到很晚才睡，这位要员是做国外业务的，这几年是公司的经济支柱，她也说老板在一些方面，比如对待一些员工，比较吝啬，在另一些方面却大手大脚乱花钱，关于老板乱花钱她举了几个例子：购买设备方面非常舍得花钱，有些设备根本就不需要；编了一本厚厚的“书”，花掉了几十万元；网站的英文版还没搞好，还不知什么时候能搞出来，却已经花了19万元在某外国网站推广我们的网站；19万元已经花了，而他对网站的英文版却一点不急，却总是去为其他无关紧要的事急躁，好像那19万元不是钱。这位年轻的要员说，让她欣慰的是，老板东搞西搞浪费了不少钱，公司却没有被他搞砸了，还是一步一步地成长起来。说到老板赖了以前那位副总经理工资的事，这位要员也证实了，她似乎看出我的顾虑，宽慰我：“你是他多年的朋友，他应该不会这样对你吧。”当说到老板不喜欢把一些钱的性质说明白，喜欢搞得不清不楚时，她深有同感：“我这几年的工资、奖金也是不明不白的，他从来不主动给，我需要钱的时候就向他要。本来是自己应得的报酬，却变成了向他要钱，每次向他要钱时我都很尴尬，总要找个理由。”我的工资不是由财务部来发，由他自己给我，上次我辞职时已向他要过工资，他现在难得来一趟深圳，昨天来了，我也刚好工作一个月，并且在交谈中我也说自己来深圳后由于生病，花掉了不少钱，现在身上已经没钱了，他却一口不提工资的事，只是交代了一些工作，希望我多与他沟通，互相理解，共同把企业搞好。我打算再过十来天他还不给工资，就以此为由辞职，工资也不要了。矛盾的是：不要这些工资，想起这些日子的劳动，想起目前自己的经济状况，心里很不是滋味，但如果拿了工资，要开口辞职就比较困难了。昨晚与那位同事又谈到老板注重表面文章的特点，她说，他也只能看到表面上的东西，真正的生意操作他不一定知道得很详细。我边翻着桌角的几本书边说，他拿了这套《现代企业管理制度实用大全》给我看，厚厚的三本，共75万字，里面有CI管理系统、组织管理系统、行政管理系统、人事管理系统、财务管理系统、税收管理系统、合同管理系统、仓储管理系统、生产管理系统、采购管理系统、质量管理系统、销售管理系统、代理业务管理系统、进口业务管理系统、出口业务管理系统、企业统计和计算机管理系统等等，我如果花上几个月，参照这一套书，编写一套这个公司的管理制度给他，不管是否切合实际、派上用场，他都会很高兴的。说到最后，这位同事说：“人总是有优点有缺点吧。不管怎么样，我还是觉得他不错，我会跟着他干下去的。”我对她的话表示赞赏，也在心里对自己说：“不管怎么样，离开这家公司之后，我也不想埋怨他什么，我只认为这次经历是我个人的失败。我不会在我的个人档案上提到这家公司，也不会在别人面前说他怎么样，别人问起他，我会含糊其辞或顾左右而言他。我只会在我的一些自传性文字中写到这次经历，提到时我会隐去人名和单位名。写到这次经历时，我会尽可能客观地把事实说出来，也许有一些主观上的东西，相信读者会剔除我主观上的东西，客观地对我所写的事实进行评判。”
因为3月5日的辞职，现在我的电话安静了许多，网上也没有老板要我打电话给他的即时信息。心理压力减轻了许多。好多次他打电话来，或者要我打电话给他，他却好久说不出一句完整的话来，只是发出一些表示他在电话那端的声音，好像是一时找不到话说的支支吾吾或者欲言又止，倒是我忍不住找些话来打破尴尬。他这样做，无非是想知道我每时每刻在干什么吧。
来深圳已逾一月，我跟母亲和女儿说过，一领到工资就寄钱给她们。其实就是领不到工资，也要寄钱给她们的，母亲500元，女儿800元，就是她们暂时不需要，我也不愿让她们知道我领不到工资，我要讲信用。我只好动用存折上准备用来投资到ZB那里的一点钱。异地取款，还要手续费。
今天3月9日。心已散了，巴不得早点离开这家公司，一点提不起工作的劲儿。好想睡，好困乏，一点精神都没有，如果不是拉广告和拉展览的电话很多，一躺下就睡着了。此刻是下午，刚才打了上面几句话，撑不住了，去会客室躺了一下，睡了几分钟，又有点精神了。尽管这两天老板很少打电话给我，但是我还是每天晚上通过网上即时信息，把当天工作汇报给他，比如昨天接待公司的客户、来访的记者，今天应付了几个拉广告拉展览的电话、传真，摘编一些行业稿发于我们的网站上。他上周就老催我写网站推广计划和全体员工分工方案，这又是没用的表面文章。网站推广计划在我来之前就已经有人写过好几份了，却从来没按照计划去办，而是根据他的随意性去办，计划有什么用呢？准备拿多少钱来推广网站，我不知道，怎么写计划呢？问他吗？他自己心里也没底。他老是催我找行业记者和行业报刊广告部来宣传、广告我们的网站，我找来了，他却说与他们保持联系，宣传、广告以后再说。各人的工作早就安排好了，各部门职能也已明确，员工们各就各位地工作着，各部门根据自身的职能各尽其责，我负责全面管理、整体协调，根据情况变化作适当调整。目前人员尚不够稳定，人手也紧，还要招工，网站也在不断完善和不断推广中，随时都会有变化，整个公司尚未进入比较稳定的发展阶段，要写一份比较稳定的全体员工分工方案，时机还不成熟，也无必要。我说过，这位年轻的老板十分重视表面文章，重视企业文件，重视规章制度，而他却从来没有按照他所重视的那些企业文件、规章制度运作，比如以前他就设立过好多部门，也请笔手撰写过好多文件，明确了各部门职能与部门经理的权限、职责，可他把文件发布后就不当一回事了，他会很快忘记他所设立的这些部门的存在，更不记得这些部门叫什么名称，有哪些职能，谁是部门经理，谁是员工。他随时随地安排这个员工或部门经理，今天干这活，明天干那活，除了几个专业人员，其他员工、部门经理，一个个都像是打杂的。我要讨他开心，就得遵照他的吩咐把这些文件弄出来，管它们有用没有用。可是我现在宁可闲着，到其它网站转转或看看报刊，也不愿这样做。
由于ZB那儿急需用钱，而我要拿存折去取款来回需走半小时的路，而且取款人多须排队等待，上次取款时排队等待花去一个多小时，因此，我还是“厚着脸皮”专门写了一封信，再次向老板催讨工资，他答应明天让财务给我，很好！人有时就是这样贱，本来是自己该得的，因为担心拿不到，后来拿到了，居然就产生了感激之心。心里有了感激，辞职这个口该怎样开呢？老板今天还打电话来，问我如果与员工一起吃不习惯，就叫厨房专门给我开小灶。我是不会叫厨房给我开小灶的，老板的话却让我有点感动，但想到老板多次跟我说准备把一位老员工炒掉，有时有些杂事用得上这个老员工时，又会对他说一些比较好听的话，让他受宠若惊，我的感动就不那么单纯了。
（十三）
今天是3月12日。这几天，老板的电话不多，每晚交流一下，都是很客气的。他说我们几个领导晚上如果加班，就到外面吃夜宵，费用向财务报销。这几天公司的日常事务照样干，突发事务照样尽可能妥善地处理，来电、来访照样应付、接待。前天晚上写了一篇杂文，昨天修改定稿，这是我来深圳一个多月来写的第一篇作品。昨天下午抽空又写了一篇，昨晚开会后修改，今天上午又改了一点，定下了稿。如果像这几天这样，我工作起来会开心的，我会工作下去的。上次那位在我们公司住了两天的记者说：“我发现，你在公司中享有崇高的威望。”如果真的如他所言，那对企业来说，也是一件好事。
堂侄那儿铺出去230箱货了，补货的却不多，货款回笼很少。海报已送来，这几天堂侄去各店贴海报，希望有些效果。又叫汕头发来100箱货，这样算起来，投入就上万元了，还看不出什么好势头，有些心虚了。这几天自己的工作很正常，不忙不闲，不松不紧。昨天星期天，原计划写此信，却一头扎进网上，又学会了一点网络知识和电脑知识，比如在论坛上“贴图”什么的。又到一些论坛上注册，发了一些推广个人网站的帖子，好久没有推广自己的网站了。今天上午，撰写了两个企业文件，调整了一些职员的工作。下午，在我以前所积累起来的牛奶知识文稿中，精选一些出来，发在深圳一些网站的论坛上，文稿后面是广告：“欢迎订购牛奶，免费送货上门”，附上堂侄手机号码，还链接上产品网站，以及经营者网站，即我的个人网站。这样一弄，一天又要过去了。有点累，休息一会，再干些无愧于目前工资的事。
近期工作正常、生活正常。有时与老板朋友一起走走、坐坐，又恢复了朋友的感觉。我是重情谊的。一有了朋友的感觉，我就觉得上次给他的那封关于辞职和算清工资的信，是有点过分了，我就觉得有点不好意思了，觉得可能是自己做错了。还有上文有关他的那些内容，虽然有些是同事的看法，但在我的笔下便可能沾上我当时的主观色彩，因而并不客观。那些内容可能只是反映出我的促狭，无损于朋友的形象，我倒愿意是这样，宁可错误、缺点在我这里，而朋友还是好朋友，是个不错的人。尽管心中有这些想法，我还是很坦然地面对他，没有表现出一点儿不好意思来，好像压根儿就没有发生过什么不愉快。我目前似乎很洒脱：过去的事就让它过去吧，一切向前看。我也并不自责、内疚，因为我有时也觉得我并没有错，上次那封信恰到好处，因为有了那封信，才会有朋友的一些让步，才会有现在这种良好的关系。上次那封信，也把关于那4000元的属性说清楚了，这一点对我来说很重要。我对朋友说如果你认为那4000元不是给我的报酬、补贴，而是借给我的，就用我的工资抵还。朋友发工资给我，就说明那4000元不是债务了。也许他心中有些不情愿，但因为还要用我，不好意思不发我工资吧。
ZB那儿的事，却有点不妙了。他也失去了前段时间的干劲和信心。我虽感到压力大，还是不断地鼓励他，让他知道只要这生意做成了，我们可以越做越大，可以成为饮料商，可以办厂，可以创办物流企业。但也有意让他明白我的压力，知道我已经投进了多少钱，知道我为了这摊生意自己多么节约，不要让他以为我吝啬，没有拿更多的钱给他，老是叫他能省就省。客观地说，尽管叫他能省就省，但我对他生活方面还是很关心的，总是怕他没钱了，自己身上有时只剩下几块钱、几十元，也挤出来给他。打进较大规模的商场、超市要进场费、货架费、广告费等，如果没有派人临场促销、导购，牌子不响是很难卖得动的。派人临场促销，除了促销员工资外，还要向商场交纳管理费。ZB打进一家规模不大的商场，需要“条码费”400元，我也支持他，要求他打进去后，每天晚上和双休日，就去促销。由于没有派专职促销员，那家商场原先说要征收管理费，我让ZB去向他们请求我们不派专职人员促销，每天只促销两小时，不要收管理费，对方也同意了。但要我们提供产品检验报告、卫生许可证等。我发信息让汕头的前同事将有关复印件加盖公章寄来，这两天可以收到。希望尽快打进这个商场，让ZB又有事可忙了。ZB工作至今一个半月，铺货已铺了110多家小店，补货的只有六七家，要求退货的也有六七家，铺货至今没有卖掉一瓶的有十多家，已经拆迁、搬走、转让而找不到店主的，有三四家。本来打算铺100家后就转入直销，但在电子广场一些柜台和附近住宅信箱发传单、直销优惠卡等宣传品，一点效果也没有。海报贴下去之后，效果也不明显，有些海报一贴下去，就被撕掉或被其它产品海报覆盖掉。在住宅信箱塞宣传品还得向保安行贿或向物业管理处交纳费用，每个信箱1至2角钱。如果让ZB继续铺货，他每天还是能铺下几个点的，但货铺完了卖不出去、货款不能回笼怎么办？所以我们只好暂缓铺货。直销又做不开，现在只好寄望于这个商场临场促销了。ZB也不容易，我要多体谅他、关心他。到目前为止我投在他那儿是3200元现金、8000多元货款。
有时公司晚上人多，有些员工要加班，有些员工按照我的要求，进行内部培训，我就不让ZB来我公司学电脑。昨晚本来说好了要让他来我公司学电脑的。我已教他几个晚上了。可他昨晚却和他新交的朋友去网吧学电脑。一小时三四块钱。我打电话给他，他说反正是朋友请他，不用他花钱的。我就有点生气了。他的朋友只是个每月几百元的小伙计，有多少钱可以请他？别人的钱就可乱花吗？可我还是没发火，只是好言好语，让他过来我这边学。后来等他不来，我再打手机去，他手机居然关机了。我更生气了，但转念一想，他不会这样对待我的，他的手机一定是没电了。后来我自个儿上网聊一会天，换一下脑筋，一点脾气也没有了。他来了，有点怕我不高兴的样子，忙着解释手机没电。我笑了，说我知道是手机没电。然后我就继续教他学电脑。幸好我没发脾气。好多时候，还是不要发脾气好。昨天是星期六，今天我休息，所以昨晚让他学到很晚，叫他今天也晚一点起床。从3月12日到今天4月4日，20多天过去了。今天又把题目改为《致克文：我的甲申之变及瞻前顾后》，打算写成“长篇小说”了。今年的清明节在4月4日，就是今天，又没有回乡扫墓，心香一柱祭祖先。朋友说我需要钱就向财务部拿，我还是喜欢固定为满一个月领一次工资。领了工资立即寄钱给母亲，这个月多寄一点吧，因为母亲清明节会代我买一些祭品。
现在公司的网站每天访问量达到2000人次以上。公共频道根据我的意见开通后，我给自己一个任务，每天更新二到三次，每天摘编40条以上的行业资讯发到各个栏目上去。我还“公私兼顾”，在每篇稿后面加上“本站编辑/南山月”，选中“南山月”三字击右键，插入超级链接，所链接的正是我的个人网站。这三个字还用不同颜色加以突出。我这样做并不特殊，不少网站的编辑也是这样做的，不同的是，他们插入的链接，是自己的信箱。
我的个人网站，到3月29日就一周年了。为了让它在一周岁时总访问量突破一万，从3月16日我就开始朝着这个目标努力，不外是在各网站论坛上大发广告帖，向各网站注册用户发信、发留言；在各论坛上注册，用自己的网址作个性化签名，然后大量发帖、跟帖；也向一些论坛管理员申请建立友情链接，却只得到一位网友的回应。与我建立链接时，她的论坛只有8个注册用户，而我的网站已经有190多个注册用户了。至此刻4月4日16时15分，我的个人网站总访问量为10350次，注册用户为211个，论坛帖子总数为4901篇。尽管这段时间的不断推广、“拉皮条”，结果还是过路客居多。去年网站开通一两个月后的那段每天访问量五六十、最高日发帖173篇的“黄金时代”，似乎一时还难以再现。近期虽然每天首页访问量不低于五六十，但论坛发贴数、文章的点击数和评论数却很低。网站去年那段所谓“黄金时代”，其实就是有你、阿涛、阿全三人以及雪语莲香、丝落、玫月、西泥等几位美眉每天上去发帖、跟贴，当时除你们三位男士外，还有几位男网友也颇为活跃。雪语莲香在网上颇具人缘，许多网友寻踪而至。其实任何网站上只要活跃着一些美眉，自然会凝聚人气；论坛上只要有一个相对稳定的用户群，就会使许多过路客成为回头客、常客。人气这东西，是最能体现马太效应的，多的更多，少的更少。你想，如果人家发了个贴，一两天后回来看看，没有跟贴，点击数低得可怜，几次都是这样，人家还会来发贴吗？你想，如果人家每次登录，发现里面除了他或她自己，连个鬼都没有，他或她不会感到冷清吗？发贴就像唱卡拉OK，“欣赏者”越多，会唱得越起劲，哪怕自己的尽兴对别人是一种折磨。现在时过景迁，回首检点一下，如果说是我当时的两次“失态”赶跑了人气，可能有一定道理，但说我的两次“失态”全是我的错，却是不够客观的。也许是代沟使然，也许是人与人之间的相互理解本来就不容易吧。丝落批评我的那本书，说实话，我一点也不反感。30岁以前还有点年少轻狂，30岁以后，我对我写的那些东西的态度，越来越冷静、清醒、淡薄，即使是自己比较满意的，也只有在刚写出来时有几分自得，现在，即使时来运转被吹捧得很高，我也绝不会自以为是的。当时，看到丝落的批评，我不但不生气，反而还十分高兴呢，因为这是在我的论坛上对我的书的第一篇评论。我对她的好多方面的批评也能接受，只是为制造出争鸣的气氛，也恰好有话要说，抓住一点借题发挥，草就一文，进行所谓“反批评”。如果你批评一个人得不到半点回应，那么也可能是对方在摆谱、不屑置辩呢，不是说沉默是最大的轻蔑吗？如果说一些多谢赐教之类的客套话，看似虚心实为虚伪也有可能。这两种做法都不符合我的性格。我“反批评”之后，尽管我对“反批评”的动机一再说明，却都得不到大家的理解。这便是所谓第一次“失态”吧。第二次“失态”就是“传书活动”引起的。我参照美国某个网站的做法，想借“传书活动”为网站增加一点人气、增加一点内容，我对大家是否看我的书并不怎么在意，我当时在意的只是“传书”这个游戏。第一个收到书的是阿涛，我当时很希望他参与这一游戏。他却只是一味鄙薄我的书。我当然知道他是调侃，但游戏这东西，却是要认真地按游戏规则去做的。倘若游戏一开始，游戏规则就受到公然挑衅，不被遵守，那以后就很难被大家当一回事了，游戏就玩不下去了。我当时生气的主要是他对游戏的态度，而不是他对书的态度。这本来是显而易见的，又被误会了，以为我逼着人家看我的书、评我的书，不看不评我的书，我就对谁不高兴。我都一大把年纪了，还会这样小家子气吗？如果当时没有这两次“失态”，当时那些网友会一直聚而不散吗？也不一定，人总是流动着、变化着的，大家在一个地方呆久了，也许会换个地方，上网的时间久了，也许会有一段时间不上网。
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